5 книг, которые научат мыслить системно, от Кирилла Белобородько, Software Engineering Manager в EPAM

От редакции: в рубрике DOU Books участники сообщества рассказывают о пяти любимых книгах — тех, которые меняют мировоззрение и могут быть полезны читателям-коллегам.

[Об авторе: Кирилл Белобородько сотрудничает с ЕРАМ в качестве Software Engineering Manager. Увлекается менеджментом и развитием на стыке инженерных компетенций, управленческих навыков и soft skills. Ведет один из потоков клуба бизнес-литературы ReadArea в Харькове, где обсуждает с участниками прочитанные книги о менеджменте и лидерстве]

Шесть-семь лет назад я почувствовал необходимость в систематизации навыков управления. У меня было интуитивное понимание, как решать те или иные проблемы, с которыми сталкивается менеджер, но теории не хватало. «7 навыков высокоэффективных людей» Стивена Кови стала первой книгой, которая заложила фундаментальные основы (хотя она скорее о личностном росте, но бизнес-составляющая в ней тоже есть). С тех пор я прочитал 176 книг.

Для выбора литературы у меня есть определенная система. Раз в год, в свой день рождения, я составляю список из 100 книг: по 20 изданий в категориях «Бизнес-литература», «Управленческая литература», «Техническая литература», «Художественная литература», а также «Литература о семье и здоровье». Все эти книги я стараюсь читать параллельно. По мере продвижения по спискам я вижу, какая сфера жизни и развития получает больше внимания, а на какую следует сделать больший акцент. Это помогает сохранять баланс.

Я читаю в четыре приема каждый день. Утром, до ухода на работу, успеваю пройти 20-25 страниц бумажной книги. В течение дня, если у меня есть какие-то административные, сугубо механические задачи, слушаю литературу в аудиоформате. Во время обеда я читаю электронную книгу. Вечером дома — снова бумажную.

Эта подборка литературы о системном мышлении родилась спонтанно, но я быстро понял, по какому принципу объединяются книги. Одна из них знакомит читателя с базовыми понятиями и фундаментальными подходами к системному мышлению. Две другие рассказывают о математическом взгляде на вопрос (то есть о работе от частного к общему — так, методом индукции, решают задачи разработчики); еще две — о философском подходе к систематизации мышления (иными словами, о дедукции, когда человек считает происходящее лишь симптомом и фокусируется на решении глобальной, комплексной задачи — такой метод близок опытным руководителям).

Итак, книги, которые научат мыслить системно.


Иан Макдермотт и Джозеф О’Коннор «Искусство системного мышления»

В оригинале — The Art of Systems Thinking: Essential Skills for Creativity and Problem Solving by Joseph O’Connor

В украинском переводе — «Системне мислення. Пошук неординарних творчих рішень» Ієна Макдермотта, Джозефа О’Конора

базовая книга

Эту книгу часто критикуют за размытость целевой аудитории: мол, она достаточно сложна для людей с гуманитарным складом ума и слишком очевидна для тех, кому близки точные и естественные науки. Однако я все равно включаю ее в свой рейтинг, потому что хороший менеджер, на мой взгляд, как раз должен сочетать технический подход и гуманитарные компетенции. Это особенно актуально в нашей сфере. Так что я считаю, что ее целевая аудитория — это как раз те, кто хочет объединить инженерные навыки с управленческими.

Книга традиционно состоит из нескольких частей. В первой автор как будто нагнетает атмосферу, доказывая, что для того, чтобы научиться мыслить системно, вам нужно прочесть эту книгу. Потом он приводит примеры того, какие закономерности можно увидеть в привычных вещах и какие выводы сделать. Далее речь идет о более сложных кейсах, где объединены разные компоненты системы, взаимодействующие друг с другом.

Нассим Николас Талеб «Одураченные случайностью»

В оригинале — Fooled by Randomness: The Hidden Role of Chance in Life and in the Markets by Nassim Nicholas Taleb

книга с математическим подходом

У Талеба в «Антихрупкости» приводится история из «Одураченных случайностью». Она-то меня и зацепила. Это рассказ о том, как автор общался с инструктором военного училища, который обучал пилотов. Он считал, что в управлении людьми похвала не работает, а эффективна только критика. Вывод инструктора строился вот на чем: если пилоты после успешно выполненного упражнения получали поощрение, то в следующий раз показывали результаты хуже. Если же после неудач их критиковали, то новые попытки были лучше.

Талеб же заявил, что здесь случайность принимается за закономерность, и в качестве аргумента привел пример с игрой в кости. Если человеку выпадет шесть очков, то в следующий раз с большой долей вероятности результат будет хуже. При этом он все равно сделает максимум относительно своего уровня эффективности. То же самое и с обратным результатом: если игроку выпало одно очко, то следующий бросок, скорее всего, будет успешнее. Так же происходит и с критикой.

Эту книгу Талеб считает базовой, она учит допускать случайности, которые могут как дополнять правила системы, так и опровергать их. Это позволяет посмотреть на вопрос с другой стороны и понять, почему система не работает.

Отмечу, что читать Талеба непросто, у него много философских примеров и сложных объяснений из жизни. Его книги будут интересны достаточно опытным менеджерам, но равнодушными не оставят никого — это точно.

Авинаш Диксит и Барри Нейлбафф «Теория игр»

В оригинале — The Art of Strategy: A Game Theorist’s Guide to Success in Business and Life by Avinash K. Dixit, Barry J. Nalebuff

книга с философским подходом

Теория игр — интересная дисциплина, в центре которой находится размышление, что будет, если... (И этих «если» может быть много.) Она применима ко многим сферам профессиональной и общественной жизни: к переговорам, программированию, взаимодействиям групп и компонентов. Теория игр позволяет улучшать системы, продумывать их глубже, находя ответы на вопросы, «что изменится, если...».

Известный классический пример — дилемма заключенных. Полицейские поймали двух грабителей и допрашивают их порознь. Каждому предлагают сделку: выдай подельника и получишь год заключения, а он — десять. Если будешь сохранять молчание, а напарник тебя очернит, десять лет за решеткой проведешь ты. Признаетесь оба — получите по два года заключения. Чаще всего в такой ситуации люди не доверяют друг другу, каждый решает рассказать о соучастнике, и в итоге теряют оба. Такие варианты парадигм и рассматривает теория игр.

Майкл Микалко «Рисовый штурм»

В оригинале — Thinkertoys: A Handbook of Creative-Thinking Techniques by Michael Michalko

В украинском переводе — «21 спосіб мислити креативно» Майкла Міхалка

книга с философским подходом

Я начал читать эту книгу, потому что слышал о ней много позитивных отзывов. «Рисовый штурм» учит менеджеров генерировать новые идеи. В сфере разработки ПО этот навык важен, потому что часто руководителями становятся те, кто был лучшим инженером и решал задачи путем индукции (то есть от частного к общему). Креатив для таких людей — это достаточно неизведанная сфера, которой надо учиться. Эта книга — о практике, она содержит много примеров и упражнений на развитие творческого мышления у менеджеров. Выпущено даже дополнение с заданиями.

Выполнять практические задания крайне важно. Это обеспечит большее погружение в материал и даст лучший эффект. Рекомендую найти наставника, который будет вдохновлять на пути, помогать с проверкой заданий и давать обратную связь.

Барбара Оакли «Думай как математик»

В оригинале — A Mind For Numbers: How to Excel at Math and Science by Barbara Oakley

В украинском переводе — «Навчитися вчитися. Як запустити свій мозок на повну» Барбари Оклі

книга с математическим подходом

Автор рассказывает о собственном переходе от гуманитарных наук к естественным и попытках разбираться в вопросах по схеме «от частного к общему». Это своеобразный сборник методологий, который обычно используют люди с математическим складом ума, чтобы анализировать события и находить взаимосвязи. Мне, как человеку с экономическим образованием, во многом склонному к естественным наукам, было интересно. Конечно, инженерам и менеджерам с техническим прошлым многие вещи будут знакомы, но все равно любопытно и полезно посмотреть на людей с иной точкой зрения и непохожим образом мышления.


Кстати, о математическом и философском подходах. Недавно ради интереса я проходил курс Physics Foundations от Khan Academy, одна из первых лекций которого была посвящена взаимосвязи наук. Речь шла о том, что на базе математики (царицы наук, как о ней обычно говорят) строится физика, далее — химия, а венчает эту пирамиду биология. Меня увлекла эта логическая цепочка, пришла мысль, что то же самое применимо и к ветви гуманитарных наук. В ней царицей — базой — является философия. И на мой взгляд, чем профессиональнее и опытнее становится менеджер, тем чаще он преодолевает вызовы именно с позиции этой науки. Он задает себе все более сложные, неоднозначные вопросы. Так происходит его эволюция.

Похожие статьи:
Привет! Меня зовут Константин Черненко, я инженер в компании Genesis, работаю на проекте BetterMe. Как вы, наверное, знаете, валидация ввода —...
Продуктова ІТ-компанія TemaBit Fozzy Group, яка працює над технологіями для внутрішнього споживання брендами «Сільпо», «Фора», Justin, Thrash та Fozzy...
Компания LG Electronics сообщила, что на международной выставке потребительской электроники CES 2016, которая пройдет в Лас Вегасе, представит...
Ciklum відкрив новий делівері-хаб у Бухаресті. Наразі компанія має 22 вакансії для спеціалістів з опцією віддаленої...
Привет, меня зовут Максим. Я программист-самоучка, свою первую строчку кода написал еще в 1994 году и на текущий...
Яндекс.Метрика