Попит росте, а зарплати — ні. Чому в українському ІТ складно шукати продуктових менеджерів
Для багатьох бізнесів продуктовий менеджер — це критично важлива роль, на яку складно знайти відповідного кандидата. Навіть Junior і Middle спеціалістів у продуктовому сегменті шукати важче, ніж в інших доменах.
А Head of Product — узагалі «снігова людина» на ринку. Його можуть шукати місяцями, а за хороші рекомендації пропонують бонуси, вдвічі більші за медіанну зарплату такого кандидата.
Ми розпитали компанії, які наймають продактів, що найскладніше у їхньому наймі, чому на ринку сформувався брак цих спеціалістів і яким має бути ідеальний продуктовий менеджер.
Похожие статьи:
У Лас-Вегасі 7-10 січня відбудеться виставка споживчої електроніки CES 2025. Захід проходитиме в Лос-Анджелесі.
Україна вперше представить...
Японська компанія Terra Drone, що працює у сфері безпілотних технологій та Advanced Air Mobility, виходить на український ринок. Компанія уклала...
Сервіс анонімного пошуку роботи Джин представив результати рейтингу найсильнішого HR-бренда серед українських ІТ-компаній...
Похожие статьи:
У Лас-Вегасі 7-10 січня відбудеться виставка споживчої електроніки CES 2025. Захід проходитиме в Лос-Анджелесі.
Україна вперше представить...
Японська компанія Terra Drone, що працює у сфері безпілотних технологій та Advanced Air Mobility, виходить на український ринок. Компанія уклала...
Сервіс анонімного пошуку роботи Джин представив результати рейтингу найсильнішого HR-бренда серед українських ІТ-компаній...