Продуктові компанії зростають, а зарплати керівників — ні | Вакансій з тестовим більшає

У новому випуску поговоримо про ринок праці: вакансії, відгуки, зарплати фахівців C-level та обов’язкові тестові завдання.

Серед цікавого:

• Рекрутери відправили майже 90 тисяч пропозицій за останній місяць;
• 36% вакансій — не технічні;
• Вакансій з тестовим стає більше;
• Найбільш конкурентні вакансії зараз в категоріях JavaScript.

Про все це детально в YouTube-рубриці «Що по ІТ-ринку». Нумо дивитися та обговорювати!

Похожие статьи:

Стратегии загрузки коллекций в JPA

Понимание стратегий загрузки коллекций в JPA и Hibernate является ключевым для производительности приложения, использующего ORM. Отношениям...

“Менеджер чи лід — це не обов’язкова сходинка для кар’єрного зростання”. Історії айтівців, які з керівної посади повернулися до розробки й тестування

Чому фахівці залишають керівні посади і повертаються до розробки? Ми поспілкувалися з айтівцями, які раніше очолювали команди, але...

DOU Hobby: Альпинизм — от спортивного туризма до восхождения на семитысячники

[DOU Hobby — рубрика о нетехнических проектах IT-специалистов: творчество, интересное хобби и другие lifestyle достижения. Если вам есть...

OnePlus 2 Mini уже на сайте GFXBench?

Компания OnePlus вполне вероятно включится в соревнование по завоеванию доли рынка, приходящейся на уменьшенные копии флагманских...

ФОПів меншає, але айтівців — ні | Українські компанії релокуються | GameDev страждає

У новому випуску поговоримо про ринок праці: кількість фахівців, активність рекрутерів, зарплати в геймдеві та закриття...