Було 3 тисячі відряджень на рік, стало 186. У GlobalLogic закликають владу знайти легальні механізми для бізнес-поїздок за кордон

До епідемії коронавірусу працівники GlobalLogic мали орієнтовно 3000 відряджень на рік. Коли почалася пандемія і ввели певні обмеження, їх скоротили лише до критичних 1400 відряджень. Після повномасштабного вторгнення бізнес-подорожей стало набагато менше — до 234 відряджень у 2022 році й 186 за неповний 2023 рік, такими даними в інтервʼю для Forbes поділився Head of Legal у GlobalLogic Ukraine Дмитро Лиганов.

За його словами, це загальна проблема ІТ-індустрії і є ризики втрати мільйонних контрактів. Зараз GlobalLogic веде 575 проєктів. У січні 2022-го у компанії було майже 7500 фахівців, сьогодні — менше ніж 6500. Упродовж 2023 року вдалося забронювати 10 людей із команди — це менше як 1% від необхідних.

Дмитро Лиганов також надав розширений коментар-розʼяснення для DOU:

«Не секрет, що сервісна ІТ-індустрія є експортною галуззю. Майже всю виручку генерують іноземні клієнти. Для сервісної IT-компанії критично важливо залучати нових клієнтів і підтримувати відносини з існуючими. Робити це без особистих візитів дуже складно.

З різних причин, бронювання не спроможне повноцінно вирішити питання бізнес-поїздок для більшості компаній. І сьогодні немає іншого механізму, який би дозволяв здійснювати бізнес-поїздки. „єВідрядження“ було цікавою концепцію, направленою на вирішення цього питання, але воно потребувало фінального доопрацювання і не було впроваджено.

Нам би дуже хотілось, щоб відповідні стейкхолдери всерйоз повернулись до питання тимчасових бізнес-поїздок за кордон, з урахуванням як гарантій дотримання правил, так і обʼєктивних потреб галузі. Критична необхідність бізнес-тріпів зараз актуальна як ніколи. Саме тому ми закликаємо якнайшвидше впровадити альтернативний до бронювання механізм для бізнес-поїздок».


Нагадаємо, згідно з останніми даними від IT Ukraine Association, в Україні зараз є 362 тисячі айтівців. Із них служать орієнтовно 5000, а заброньовано 3,5 тисячі. Нещодавно ми також писали, що в Міноборони не підтримали пропозицію зробити гіг-спеціалістів і ФОП доступними для бронювання.

Похожие статьи:
Перехід з однієї компанії в іншу може бути як приємним досвідом, так і вимушеним кроком. Трапляється, що змінювати роботодавців...
Три роки тому на DOU вийшла стаття про DevOps Олександра Квятковського, на той момент системного адміністратора на антарктичній...
Усім привіт! Я Вероніка Демедецька, Tech Expert & Senior Software Engineer у компанії AMC Bridge, кандидат технічних наук. Працюю в ІТ 11 років...
Оператор мобильной связи МТС объявил о старте продаж в своем интернет-магазине нового смартфона от южнокорейской компании...
25 липня у Варшаві запрацював Український освітній хаб. Його мета — допомогти дітям навчатися за українською...
Яндекс.Метрика