“Ринок досі на боці сеньйорів”. ІТ-компанії – про процеси підвищення співробітників та найм топових фахівців
Якими сьогодні є процеси підвищення грейдів співробітників в ІТ-компаніях? Чи змінилися вони від лютого? Де компанії шукають сеньйорів — серед своїх фахівців чи виходять на зовнішній ринок? Чи є проблеми з наймом досвідчених співробітників?
На ці запитання ми попросили відповісти кілька ІТ-компаній з офісами в Україні. Виявилось, що ситуація з переходом між грейдами майже не змінилась, а ось із пошуком сеньйорів зʼявилися проблеми.
Як відбувається підвищення співробітників в ІТ-компаніях
Похожие статьи:
Верховна Рада та уряд не планують повертати пільгу з ПДВ-оподаткування для IT-бізнесу. Про це повідомив перший заступник податкового...
Украинский оператор мобильной связи «МТС Украина» объявил о запуске услуги «Перезвони мне» на зарубежные направления,...
The big day has
arrived when you will be moving home. It is a stressful occasion, so you may be
worried about what to expect on the day of your move. Here’s how your moving day might unfold, with thanks to
Mod24, who...
Цього разу DOU Ревізор завітав до Crello — українського стартапу, заснованого у 2016 році, що розробляє графічну платформу для...